Ieguvumi grūtniecības laikā

Maternitātes pabalsti ir valsts atbalsts, kas pienākas visām topošajām māmiņām. Nav svarīgi, vai sieviete pirms grūtniecības strādāja vai bija bezdarbniece, tas attiecas arī uz studentiem. Apskatīsim maternitātes pabalstu iezīmes, to aprēķināšanas veidu, kā tos aprēķināt. Kā arī maksājumus dažādās valstīs.

[ 1 ], [ 2 ], [ 3 ]

Kādas ir priekšrocības grūtniecības laikā?

Katrai topošajai māmiņai jāzina, kādi maksājumi viņu sagaida grūtniecības laikā. Pirmkārt, ziniet, ka pastāv trīs veidu pabalsti, kas nozīmē noteiktu maksājumu summu. Apskatīsim šos pabalstus.

1. Grūtniecībai un dzemdībām.

Šis maksājums ir apmaksa par grūtniecības un dzemdību atvaļinājumu. Lai saņemtu šo pabalstu, Jums ir jābūt medicīnas iestādes izsniegtai slimības lapas kopijai. Maksājumu ilgums ir 70 dienas pirms dzemdībām un 56 dienas pēc tām. Ja dzemdības bija sarežģītas vai sievietei ir daudzaugļu grūtniecība, pēcdzemdību atvaļinājuma ilgums tiek palielināts līdz 70 dienām. Šāda veida pabalsts attiecas tikai uz apdrošinātām sievietēm un tiek nodrošināts darba vietā.

Šis veids ietver vienreizēju pabalstu un pabalstu bērna piedzimšanas gadījumā un viņa/viņas kopšanai līdz trīs gadu vecumam. Maksājumus veic uzņēmums vai organizācija, kurā strādā grūtniece.

2. Pabalsts bērna piedzimšanas gadījumā līdz viena gada vecumam.

Šāda veida pabalsts ir sadalīts vairākos maksājumos. Piemēram, pirms pāris gadiem Ukrainā maksājums par pirmdzimto bija 26 tūkstoši grivnu. Māte daļu no iepriekš minētās summas saņem vienreiz, bet atlikušo naudu izmaksā katru mēnesi 12 mēnešus.

3. Bērnu pabalsts līdz trim gadiem.

Šāda veida maksājums ir jāizsniedz atsevišķi. Mēneša maksājuma summa ir aptuveni 130–150 grivnas. Taču maksājumu var palielināt, šim nolūkam ir nepieciešams izsniegt ienākumu atbalstu. Lai saņemtu ienākumu maksājumus, jums būs jāsavāc vairākas izziņas par abu vecāku darbu. Šajā gadījumā maksājums var palielināties līdz 800–1000 grivnām. Taču ir viens "bet" – dokumenti ir jāizsniedz atkārtoti ik pēc sešiem mēnešiem.

Maksājumi grūtniecības sākumā

Priekšlaicīgas grūtniecības pabalsti ir pieejami visām sievietēm. Tomēr, lai tos saņemtu, ir jāiziet vairākas birokrātiskas procedūras. Pirmkārt, sievietei jāreģistrējas sieviešu veselības klīnikā, pirms grūtniecība sasniedz 12 nedēļas jeb 3 mēnešus.

Šāda veida pabalstu var izmaksāt sociālās labklājības nodaļa vai sievietes darba vietā. Bezdarbniecēm sievietēm vai tām, kuras ir reģistrējušās nodarbinātības dienestā vai studē, t. i., studentēm, lai saņemtu naudas pabalstu, jāvēršas sociālās labklājības nodaļā savā dzīvesvietā.

Jebkurā gadījumā sievietei līdzi jābūt vairākiem dokumentiem. Tas ir pieteikums un izziņa no medicīnas iestādes. Izziņā jānorāda precīzs grūtniecības periods un reģistrācijas datums. Lūdzu, ņemiet vērā, ka šāda veida pabalsts tiek uzkrāts vienlaikus ar maternitātes pabalstu. Bet, ja sieviete šāda veida maksājumam pieteicās agrāk nekā maternitātes pabalstam, nauda tiks uzkrāta 10 dienas pēc pieteikuma iesniegšanas.

Slimības atvaļinājuma apmaksa grūtniecības laikā

Maternitātes slimības atvaļinājuma pabalsts ir paredzēts, lai finansiāli atbalstītu topošo māmiņu. Tā kā slimošana grūtniecības laikā vienmēr ir sarežģīta un dārga, par aprēķina periodu pabalsta saņemšanai tiek uzskatīti pēdējie seši mēneši, tas ir, seši mēneši pirms apdrošināšanas gadījuma, tas ir, slimības atvaļinājuma. Mēneši, kuros sieviete slimības atvaļinājuma dēļ nav strādājusi, aprēķina periodā netiek iekļauti.

Maksājuma apmērs ir atkarīgs no vidējās algas un tiek aprēķināts no sievietes saņemtā maksājuma. Algai tiek pieskaitītas prēmijas, kompensācijas maksājumi, kas var būt vienreizēji, kā arī finansiālā palīdzība, atvaļinājuma maksājumi utt. Slimības atvaļinājuma samaksa grūtniecības dēļ tiek aprēķināta proporcionāli nostrādātajam laikam un tiek uzkrāta pēc slimības atvaļinājuma slēgšanas.

Maternitātes pabalsta izmaksas noteikumi

Maternitātes pabalstu izmaksas noteikumi ir atkarīgi no pabalsta veida. Piemēram, vienreizējs maksājums tiek veikts divos posmos. Pirmais posms ir vienreizējs pārskaitījums, otrais posms ir ikmēneša maksājums vienādās daļās. Pēdējais ir atkarīgs no vienreizējā maksājuma atlikušajiem līdzekļiem.

Maksājumi tiek veikti par visu grūtniecības un dzemdību atvaļinājuma laiku. Finansiālo palīdzību var uzkrāt 140 dienas pirms un 70 dienas pēc bērna piedzimšanas. Ja sievietei bija sarežģītas dzemdības vai daudzaugļu grūtniecība, finansiālās palīdzības apmērs un izmaksas laiks palielinās.

Sievietēm, kuras ir apdrošinātas un strādā, ir tiesības uz maternitātes pabalstiem, kas ir vienādi ar vidējo algu. Summa tiek aprēķināta, pamatojoties uz divu darba gadu vidējo algu, bet dažos gadījumos pabalsta apmērs tiek aprēķināts arī, pamatojoties uz 12 darba mēnešiem. Runājot par izmaksu nosacījumiem, laimīgā māte pirmo summu saņem tūlīt pēc dzemdībām, bet atlikušo daļu izmaksā gada laikā. Tāpat maksājumus var aprēķināt par trim gadiem, atbilstoši bērna kopšanas maksājumiem līdz trim gadiem.

Maternitātes pabalstu aprēķināšana

Maternitātes pabalstu aprēķins sastāv no šādiem posteņiem:

• Dažādas piemaksas un prēmijas.
• Papildus maksājumi par nostrādāto laiku.
• Prēmijas un maksājumi komandējumu laikā.
• Atvaļinājuma nauda.
• Finansiālā palīdzība un slimības atvaļinājuma maksājumi netiek iekļauti maternitātes pabalstu aprēķinā.

Lūdzu, ņemiet vērā, ka galvenais dokuments, ko izmanto maksājumu aprēķināšanai, ir sociālās apdrošināšanas maksājumu aprēķināšanas procedūra. Algas tiek summētas ar papildu maksājumiem un prēmijām, un maksājumu summa tiek aprēķināta no tā. Vienreizējs maksājums grūtniecības laikā

Vienreizējs grūtniecības pabalsts nepārsniedz desmit iztikas minimumu summu. Šis pabalsts ir paredzēts bērniem līdz sešu gadu vecumam. Pēc šī maksājuma atlikušā nauda tiek pārrēķināta, sadalīta vienādās daļās un izmaksāta sievietei. Maksājumu ilgums var būt 24 mēneši, ja šis ir sievietes pirmais bērns. Par otro bērnu tiek izmaksāti 48 mēneši, par trešo un nākamajiem bērniem - 72 mēneši.

[ 4 ], [ 5 ]

Maksimālais maternitātes pabalsts

Maksimālais maternitātes pabalsts ir atkarīgs no dzimušo bērnu skaita. Apskatīsim pabalstu apmēru, kas pienākas grūtniecēm. Vislielāko naudas pabalstu saņem sievietes, kuras ir dzemdējušas trešo bērnu jeb trīnīšus, tā summa ir 123 840 grivnas. Par otro bērnu jeb dvīņiem viņas maksā 61 920 grivnas, bet par pirmo - 30 960 grivnas.

Juridiskais pamats un pamats maternitātes pabalstu aprēķināšanai ir noteiktais iztikas minimums. Šis rādītājs tiek aprēķināts bērniem līdz sešu gadu vecumam. Lūdzu, ņemiet vērā, ka visus ar grūtniecību un dzemdībām saistītos maksājumus regulē Ukrainas likums "Par valsts palīdzību ģimenēm ar bērniem". Maksājumu apmēri ir šādi:

• 30 iztikas minimumi – pirmais bērns.
• 60 iztikas minimumu – otrais bērns.
• 120 iztikas minimums – trešais bērns un turpmākās grūtniecības.

Maksimālais maternitātes pabalsts ir paredzēts sievietēm ar trim vai vairāk bērniem.

Maternitātes pabalsti bezdarbniekiem

Maternitātes pabalsti bezdarbniecēm mātēm tiek nodrošināti, taču tam ir nepieciešams apkopot vairākus dokumentus. Tātad, lai saņemtu maternitātes pabalstus bezdarbniecēm mātēm, ir nepieciešami šādi dokumenti:

• Bērna dzimšanas apliecība (oriģināls, kopijas).
• Vecāku pase un personas kods.
• Izraksts no Civilstāvokļa aktu reģistra.
• Sociālā konta numurs pabalstu maksājumiem.

Lūdzu, ņemiet vērā, ka maternitātes pabalsti bezdarbniecēm ir aptuveni 25% no minimālās algas. Maksājumi tiek veikti tāpat kā parastos maternitātes pabalstu gadījumos.

Maternitātes pabalsti Ukrainā

Maternitātes pabalstus Ukrainā regulē likums un apstiprina katra gada budžetā. Ukrainas likums "Par valsts palīdzību ģimenēm ar bērniem" paredz pabalstus un bērnu pabalstu visām grūtniecēm. Maternitātes pabalsti Ukrainā ir atkarīgi no bērnu skaita.

Ir arī dažādi maksājumu veidi. Vienreizējs maksājums ir desmit reizes lielāks par iztikas minimumu. Šī summa tiek izmaksāta vienreiz, atlikušā summa tiek izmaksāta vienādās daļās. Par pirmo bērnu maksājumi tiek veikti divu gadu laikā, bet par otro - četru gadu laikā, par trešo un nākamajiem bērniem - sešu gadu laikā.

Maternitātes pabalsti Krievijā

Krievijā maternitātes pabalsti tiek nodrošināti visām topošajām māmiņām. Tādējādi saskaņā ar likumdošanu pastāv vienreizēji maksājumi, vienreizēji pabalsti, bērna kopšanas pabalsti līdz trīs gadu vecumam un maternitātes pabalsti.

Vienreizējs pabalsts tiek piešķirts sievietēm, kuras reģistrējušās pirms 12. grūtniecības nedēļas. Vienreizējā pabalsta apmērs ir 465 rubļi. Īpaši vērts pievērst uzmanību tam, ka vienreizējais pabalsts tiek izmaksāts tikai nodarbinātām sievietēm, kā arī tām, kuras ir studentes un militārpersonas. Pabalsts tiek izsniegts 10 dienu laikā un tiek izmaksāts darba, mācību vai dienesta vietā. Maternitātes pabalsti tiek aprēķināti no algas un tiem ir ierobežota summa. Pabalsta apmērs nepārsniedz summu, kas noteikta, dalot divu gadu laikā saņemto maksimālo algu ar koeficientu 730. Tādējādi pabalsta apmērs var pārsniegt 500 tūkstošus rubļu.

Saskaņā ar Krievijas likumiem grūtniecei ir tiesības saņemt maternitātes pabalstus, taču šim nolūkam viņai ir jābūt slimības lapas izziņai. Arī bezdarbniecēm ir tiesības saņemt šo pabalstu. Lai to izdarītu, jums jāsazinās ar sociālā nodrošinājuma iestādēm. Taču sievietēm, kurām ir bezdarbnieka statuss, maternitātes pabalsti netiek piešķirti.

Maternitātes pabalsti Kazahstānā

Maternitātes pabalstus Kazahstānā regulē likums, proti, likums "Par valsts pabalstiem ģimenēm ar bērniem". Topošajām māmiņām ir iespēja saņemt tāda paša veida pabalstus kā Ukrainas sievietēm.

Vecāku galvenais uzdevums, vēl pirms bērna piedzimšanas, ir savākt visu dokumentāciju un sertifikātus. Tas ļaus jums ātri pieteikties pabalstiem. Visi maksājumi tiek nodrošināti no valsts budžeta. Maksājuma apmērs palielinās ar katru bērna piedzimšanu. Minimālā maksājuma summa ir par pirmo bērnu, maksimālā - par trešo un nākamajiem bērniem. Maksājuma apmērs tiek aprēķināts no minimālās algas. Tādējādi par pirmo bērnu vecāki var saņemt vairāk nekā 50 000 tengi, par trešo un nākamajiem bērniem - vairāk nekā 86 000 tengi.

Maksājumi studentiem grūtniecības laikā

Studentēm maternitātes pabalsti tiek nodrošināti tāpat kā strādājošām sievietēm un sievietēm, kuras ir bez darba. Visas studentes saņem maternitātes pabalstus no īpaša valsts fonda. Tādējādi grūtnieces, kuras studē par atalgojumu, saņem pabalstus, kas tiek aprēķināti no minimālās algas. Ja topošā māmiņa studē budžeta ietvaros un saņem stipendiju, tad maternitātes pabalsts atbilst stipendijas apmēram. Ja studente saņem palielinātu stipendiju, tad pabalsta apmērs ir vienāds ar stipendiju ar papildu samaksu.

Studentēm-mātēm maternitātes pabalsti nevar būt zemāki par iztikas minimumu vai stipendijas apmēru. Ja studente studē un strādā, viņa patstāvīgi izvēlas vienu no pabalstiem. Strādājošai sievietei pabalsts atbilst vidējai algai vai minimālajai algai, bet studentei - stipendijas apmēram. Akadēmiskais atvaļinājums bērna kopšanai arī tiek apmaksāts un to var piešķirt divas reizes.

Maternitātes pabalsti darbā

Ir vairāki maternitātes pabalstu veidi darbā. Galvenais pabalsta veids ir maternitātes pabalsti. Šo pabalstu paredz Ukrainas likumdošana, un tā apmērs ir atkarīgs no sievietes algas, kā arī no bērnu skaita. Tādējādi bērnu pabalsti tiek sadalīti divās daļās. Pirmā daļa ir desmit reizes lielāka par vidējo algu vai iztikas minimumu. Atlikušā summa tiek izmaksāta vienādās daļās.

Ir maksājumi par slimības atvaļinājumu grūtniecības laikā. Šis maksājums tiek nodrošināts visām grūtniecēm, kuras ir apdrošinātas obligātās sociālās apdrošināšanas iestādēs. Tas ir, maksājums tiek nodrošināts oficiāli nodarbinātai sievietei. Summa tiek aprēķināta no divu darba gadu vidējās algas. Visus maksājumus par grūtniecību darbā izmaksā un uzkrāj organizācijas, kurā sieviete strādā, grāmatvedības nodaļa.

Sociālie pabalsti grūtniecības laikā

Sociālie pabalsti grūtniecības laikā tiek nodrošināti neapdrošinātām personām un personām, kurām ir sociālie pabalsti. Tiesības saņemt sociālos pabalstus ir:

• Sievietes, kas strādā valsts uzņēmumos vai ir militārpersonas.
• Atlaistas no darba uzņēmuma likvidācijas dēļ. Uzņēmuma īpašumtiesību formai nav nozīmes. Maksājumi tiek veikti tām sievietēm, kuras tika atlaistas no darba ne vēlāk kā sešus mēnešus pirms palīdzības pieteikuma iesniegšanas.
• Bezdarbnieks un reģistrēts Nodarbinātības centrā.
• Studenti, maģistranti, rezidenti, doktoranti.
• Uzņēmēji.

Maksājumi par vairāku grūtniecību

Maksājumi par daudzaugļu grūtniecību atbilst Ukrainas likumdošanai. Maksājuma apmērs ir atkarīgs no tā, cik bērnu sieviete gaida. Ja tie ir dvīņi, tad naudas pabalsts atbilst summai par otrā bērna piedzimšanu, ja tie ir trīnīši, tad summa ir tāda pati kā par trešo bērnu.

Daudzaugļu grūtniecības gadījumā tiek palielināti vienreizējie maksājumi un maternitātes pabalsti, kā arī slimības atvaļinājuma pabalsti grūtniecības laikā.

Ja plānojat bērnu, esiet gatavi tam, ka jums būs jāsavāc daudz sertifikātu un savlaicīgi jāreģistrējas pirmsdzemdību klīnikā. Maternitātes pabalsti ir bezatlīdzības valsts palīdzība topošajiem vecākiem.